感恩在行動

一場特殊的募捐

       一位小伙子不幸患上了重病，他曾經是公司的一名員工。當公司管理層得知這一消息后，一方面大家都為他的遭遇感到痛心，另一方面也都在想是不是要為這位曾經的員工做點什么。公司總經理蘇俊黎立即提議：我們平時要求員工懷著感恩之心，用出色的工作表達對公司的感激之情，其實我們公司也要有一顆感恩的心，要感謝員工為公司的發展所做的辛勤付出，雖然這個員工已經離開公司了，但他既然在公司工作過，也就意味著公司的發展有他的一份力量，現在他遇到了困難，我們應該懷著一顆感恩的心去幫他一下！

       沒有太多的動員，一場特殊的募捐很快就開始了。公司上下，從經理到員工都積極響應，勇躍走到募捐箱前，五十、一百、兩百。。。，愛心在匯聚，力量在凝聚，真情在綻放。在場的員工此時也真實地感受到了工作在這樣一個充滿愛心的集體的溫暖，以及我們的企業文化絕不是口號文化！

       最后公司另外拿出一部分錢，和員工的捐款一并匯給了這個小伙子，雖然那點錢對他接下來要支付的一大筆昂貴的醫療費算不了什么，但當這個小伙子收到公司集體的一份愛心時還是感動不已：他說他沒想到公司還會關心一個已離職的員工，他感受到了公司這個集體傳遞給他的溫暖和力量，也更深刻地感受到了企業的感恩文化！他一定會堅定信心，積極治療！

       公司全體員工也真心祝愿他早日康復！